Åpenhet for erfaring (65): Scott er genuint nysgjerrig og kreativ nok til å se løsninger andre overser — hans evne til å improvisere i kvanteriket og i kamp vitner om en åpen, assosiativ tankegang. Likevel er åpenheten hans mer praktisk enn intellektuell; han dyrker ikke abstrakte teorier for teoriens skyld, og er mer komfortabel med konkrete, håndgripelige problemer enn med filosofisk dybde.
Planmessighet (40): Her er Scott markant under snittet, og det er ikke tilfeldig. Han er kjent for halvbakte planer, dårlig timing og improviserte løsninger som mot all forventning funker. Han er ikke lat — han er strukturelt uorganisert. Der andre lager kart, begynner Scott å gå og håper veien viser seg.
Ekstroversjon (75): Scott henter energi fra andre mennesker på en grunnleggende måte. Han prater seg gjennom vanskelige situasjoner, bruker humor til å skape kontakt, og fungerer tydelig bedre i team enn alene. Ensomhet kler ham ikke — det er i samspill med Cassie, Hope, Luis og de andre at han er mest seg selv.
Medmenneskelighet (80): Dette er kanskje hans mest definerende trekk. Scott er genuint opptatt av at det skal gå bra med folk — ikke bare de nære, men også fremmede i krise. Han er sjeldent kynisk, sjeldent selvopptatt, og velger konsekvent relasjonshensyn over egeninteresse selv når det koster ham noe.
Nevrotisisme (45): En middels skår som reflekterer en reell balanse: Scott bekymrer seg, men ikke lammende ham. Han er ikke kvitt angst — særlig rundt Cassies sikkerhet — men klarer å fungere under press uten å kollapse. Humoren hans er delvis et mestringsverktøy her.
Samlet tegner Big Five-profilen bildet av en varm, sosial og lite systematisk person med god emosjonell bæreevne — langt unna den kalde, kalkulerende superhelten, og desto mer menneskelig for det.